Okrem vykonania ročného zúčtovania poistného na verejné zdravotné poistenie za rok 2008, stojí pred poistencami a platiteľmi poistného vysporiadanie z neho vyplývajúcich výsledkov nielen voči príslušným zdravotným poisťovniam, ale aj z pohľadu dane z príjmov. V článku logicky beriem do úvahy len nedoplatky a preplatky vyššie ako 3 eurá.
Okrem vykonania ročného zúčtovania poistného na verejné zdravotné poistenie (ďalej len „ročné zúčtovanie poistného“) za rok 2008, stojí pred poistencami a platiteľmi poistného vysporiadanie z neho vyplývajúcich výsledkov nielen voči príslušným zdravotným poisťovniam, ale aj z pohľadu dane z príjmov. V článku logicky beriem do úvahy len nedoplatky a preplatky vyššie ako 3 eurá.
Vychádzam z predpokladu, že zamestnávateľ, ktorý vykonal zamestnancom ročné zúčtovanie poistného je povinný odviesť za nich nedoplatky a zúčtovať ich s nimi do konca októbra 2009. Súčasne preplatky na poistnom príslušná zdravotná poisťovňa vráti zamestnancom tiež prostredníctvom zamestnávateľa v rovnakej lehote. Vykoná tak po zúčtovaní vzájomných pohľadávok a záväzkov.
Ostatným poistencom, ktorí si ročné zúčtovanie poistného robili sami, preplatky na poistnom zdravotná poisťovňa zašle priamo a nedoplatky na poistnom jej budú musieť títo poistenci zaplatiť v rovnakej lehote.
Praktická realizácia tohto vysporiadania musí byť vykonaná aj z daňového hľadiska. Zameriam sa na daň z príjmov fyzických osôb.
Daňové hľadisko je dôležité:
- pri preplatkoch poistného v prípadoch, ak zaplatené preddavky na poistné boli za rok 2008 položkou znižujúcou čiastkový základ dane z príjmov zo závislej činnosti alebo z podnikania a inej samostatnej zárobkovej činnosti podľa toho, z ktorých príjmov bolo plate