Peňažné a nepeňažné plnenia prijaté poskytovateľom zdravotnej starostlivosti

Vydáno: 29 minút čítania

Novelou zákona č. 595/2003 Z. z. o dani z príjmov v z. n. p. (ďalej len „ZDP“) publikovanou pod č. 253/2015 Z. z. došlo s účinnosťou od 1. 1. 2016 ku komplexnejšej úprave peňažných a nepeňažných plnení prijatých poskytovateľom zdravotnej starostlivosti od držiteľov. Úpravy tejto problematiky vyplynuli z praxe a riešia nejednoznačné, prípadne nedostatočne upravené situácie v tejto oblasti tak, aby zabezpečili právnu istotu pre dotknutých daňovníkov.

Vymedzenie pojmu držiteľ a poskytovateľ zdravotnej starostlivosti

Z dôvodu spresnenia sa presúva legislatívna skratka držiteľa z pôvodného ustanovenia § 8 ods. 1 písm. l) ZDP medzi základné pojmy do § 2 písm. y) ZDP. Za držiteľa sa podľa tohto ustanovenia od 1. 1. 2016 považuje:

  • držiteľ registrácie lieku,
  • držiteľ povolenia na veľkodistribúciu liekov,
  • držiteľ povolenia na výrobu liekov,
  • farmaceutická spoločnosť (vymedzená v zákone č. 362/2011 Z. z. o liekoch a zdravotníckych pomôckach a o zmene a doplnení niektorých zákonov),
  • výrobca a distribútor zdravotníckej pomôcky,
  • výrobca a distribútor dietetickej potraviny (vymedzený v zákone č. 577/2004 Z. z. o rozsahu zdravotnej starostlivosti uhrádzanej na základe verejného zdravotného poistenia a o úhradách za služby súvisiace s poskytovaním zdravotnej starostlivosti v znení neskorších predpisov),
  • tretia osoba, ktorá sprostredkuje poskytnutie plnenia od týchto osôb.

Od 1. 1. 2016 sa rozširuje okruh držiteľov o distribútorov zdravotníckej pomôcky a distribútorov dietetickej potraviny, ktorí mohli byť do 31. 12. 2015 považovaní za tretiu osobu, prostredníctvom ktorej výrobcovia pomôcok a dietetických potravín poskytujú plnenia určeným osobám.

Držiteľom podľa tohto ustanovenia je naďalej aj tretia osoba, ktorou nie je len osoba majetkovo alebo personálne, resp. obdobne prepojená, ale aj napr. ďalšia osoba v prípade:

  • kedy ostatní držitelia (napr. farmaceutické spoločnosti) neposkytnú plnenie priamo, ale cez tretiu osobu, a to na základe akejkoľvek zmluvy uzatvorenej s týmito tretími osobami, predmetom ktorej bude najmä druh, rozsah a účel poskytnutých peňažných a nepeňažných plnení, ako napr. prispievanie na organizovanie seminárov treťou osobou pre zdravotníckych pracovníkov,
  • existencie akýchkoľvek obchodných vzťahov medzi skupinou ostatných držiteľov a touto osobou, ktoré spájajú rovnaké obchodné vzťahy ako napr. v prípade výrobcu zdravotníckych pomôcok a distribútora jeho zdravotníckych pomôcok, kde výsledkom je práve zainteresovanie zdravotníckych pracovníkov oprávnených predpisovať zdravotnícke pomôcky poskytovaním peňažných a nepeňažných plnení, a tým spätné profitovanie nielen distribútora pomôcok, ale aj výrobcu, od ktorého pomôcky kupuje,
  • vytvorenia obchodného vzťahu medzi držiteľom a treťou osobou – obchodnou spoločnosťou, ktorá nie je poskytovateľom zdravotnej starostlivosti, na poskytovanie rôznych služieb (služieb reálne vykonávaných za vysokú odplatu alebo len fiktívne deklarovaných služieb), pričom tento vzťah je vytvorený, napr. len preto, že spoločníkom obchodnej spoločnosti je poskytovateľ zdravotnej starostlivosti, jeho zamestnanec alebo zdravotnícky pracovník.

♦ Príklad č. 1:

Obchodná spoločnosť vykonáva pre svojich zákazníkov, ktorými sú farmaceutické spoločnosti, rôzne prieskumy týkajúce sa zhromažďovania medicínskych údajov do dokumentácie potrebnej pre registráciu liekov v SR. Údaje získava od lekárov, ktorí sú zamestnancami nemocníc alebo majú samostatnú zdravotnícku prax. S lekármi sú uzatvárané zmluvy o dielo.

Je v tomto prípade spoločnosť s ručením obmedzeným držiteľom na účely ZDP?

Ak, na základe zmluvného vzťahu, je objednávateľom prieskumov farmaceutická spoločnosť (držiteľ), potom obchodná spoločnosť je v uvedenom prípade treťou

Související dokumenty

Súvisiace články

Zamestnanecké výhody z účtovného a daňového hľadiska
Dotácie, podpory a príspevky v jednoduchom účtovníctve alebo pri paušálnych výdavkoch
Novely zákona o dani z príjmov prijaté v roku 2018 a začiatkom roka 2019
Sponzorské dary v kontexte daní a účtovníctva
Výdavky na stravovanie
Komentár k zmenám zákona o dani z príjmov (I.)
Zdanenie vybraných nepeňažných plnení u zamestnancov
Vplyv stanovenia životného minima na daň z príjmov fyzických osôb
Vplyv dotácií na základ dane z príjmov po 1. 1. 2008 u daňovníkov účtujúcich v podvojnom účtovníctve
Ročné zúčtovanie preddavkov na daň z príjmov zo závislej činnosti za rok 2016
Príjmy fyzickej osoby oslobodené od dane v príkladoch
Sumy potrebné pre výpočet daňovej povinnosti k dani z príjmov fyzickej osoby za rok 2013
Uplatnenie zamestnaneckej prémie za rok 2009 v praxi
Daňové výdavky vynaložené na vzdelávanie a rekvalifikáciu zamestnancov
Niektoré druhy výdavkov z pohľadu dane z príjmov fyzických osôb
Úhrady za ďalšie vzdelávanie zdravotníkov – nová odpočítateľná položka od základu dane za rok 2008
Bezpodielové spoluvlastníctvo manželov z pohľadu dane z príjmov fyzických osôb a DPH
Zvýšenie minimálnej mzdy od 1. októbra 2007 a jeho vplyv na daňový bonus
Jazykový kurz zamestnanca

Súvisiace otázky a odpovede

Stravné poukážky a ich nominálna hodnota
Daňový bonus SZČO
Dovolenka nad rámec zákona
Vstupná zdravotná prehliadka
Daňový bonus a odídenec
Odmena pre konateľa z Českej republiky
Daňový bonus a NČZD na manželku
Dioptrické okuliare ako výdavok a daňový dopad u zamestnávateľa a zamestnanca
Odmena za vytvorenie softvéru
Príspevok na podporu zamestnancov podľa § 50a zákona o službách zamestnanosti
Vzdelávanie zamestnancov
Zdaňovanie vreckového
Permanentky na plaváreň zakúpené zo sociálneho fondu
Posudzovanie príjmov na účely zamestnaneckej prémie
Parkovanie
Zapožičanie zamestnanca
Znášanie nákladov v súvislosti so zákonom č. 280/2006 Z. z.
Zákon o výkone práce vo verejnom záujme a zamestnanci súkromnej ZŠ
Mzdové nároky zamestnanca
Využívanie automobilu spoločníkom s. r. o.