Nárok na stravné pri špeciálnej diéte

Plné znění otázky

Liečim sa  na vredovú chorobu mám potvrdenie od špecializovaného lekára, že môj zdravotný stav si  vyžaduje diétne stravovanie, nemôžem využívať  spôsob stravovania v zariadení, musím jesť častejšie a malé množstva jedlá po celý deň. Obrátila som sa  na môjho zamestnávateľa už od 1. 8. 2014 mi nedáva stravné lístky a taktiež mi nedopláca na stravu. Ja si nosím  stravu z domu. Organizácia mi odpísala, že organizácia varí diétnu stravu a jesť môžem kedy chcem. Obed je od 12-12,30 hod. Podľa Zákonníka práce § 152 ods. nemôžem využívať žiadny so spôsobov stravovania zamestnancov zabezpečených zamestnávateľom. Poraďte mi prosím čo mám robiť od 1. 8. 2014 do dnešného dňa som vlastne ukrátená z príspevku na stravovanie.

Odpověď

Související dokumenty

Súvisiace články

Pružný pracovný čas a nárok na stravné lístky
Strava poskytovaná zamestnávateľom zamestnancovi a jej oslobodenie od dane
Prechod práv a povinností z pracovnoprávnych vzťahov (1. časť)
Prechod práv a povinností z pracovnoprávnych vzťahov (2. časť)
Stravovanie zamestnancov ako daňový výdavok
Komentár k novele Zákonníka práce v súvislosti s pandémiou
Stravné lístky na konci zdaňovacieho obdobia
Preddavok na pracovnú cestu a jeho vyúčtovanie
Agentúrne zamestnávanie a GDPR
Sumy stravného od 1. júla 2019
Pracovný poriadok
Úprava minimálnej mzdy od 1. januára 2020 (1. časť)
Status mladistvého zamestnanca v pracovnoprávnych vzťahoch
Zmluva o tichom spoločenstve
Druhy dohôd o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru
Úmrtie zamestnanca
Príplatok za prácu v nedeľu v kostole
Povinnosť mlčanlivosti v pracovnoprávnych vzťahoch
Právo zamestnávateľa oboznámiť sa s komunikáciou zamestnanca
Dovolenka, nárok a čerpanie

Súvisiace otázky a odpovede

Stravné lístky za predchádzajúci mesiac
Pružný pracovný čas a nárok na stravné lístky
Polovičný úväzok a stravenky
Pedagogický zamestnanec - čiast.úväzkom?
Predlženie zmluvy na dobu určitú
Zamestnanec vo svojej s. r . o.
Mzdové zvýhodnenie za prácu nadčas
Predčasné ukončenie pracovného pomeru
Opatrenie č. 171/2023 Z. z. – sumy stravného – dátum navýšenia príspevku
Dovolenka naviac ako benefit
Započítaná prax
Zamestnanie konateľa vo vlastnej s. r. o.
Priznanie predčasného starobného dôchodku a vyplatenie odchodného
Zástupca zamestnancov
Dioptrické okuliare ako výdavok a daňový dopad u zamestnávateľa a zamestnanca
Pracovný pomer pre študenta s dennou, individuálnou formou študia
Účtovanie stravných lístkov
Účtovanie stravných lístkov
Dve pracovné pozície na jednu pracovnú zmluv

Související předpisy

§ 150 zákona č. Zákon č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce v z.n.p.
§ 152 písm. 6) zákona č. Zákon č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce v z.n.p.
§ 19 odst. 2 písm. c) zákona č. 595/2003 Z.z. o dani z príjmov v znení neskorších predpisov