Dohoda o zrážkach zo mzdy

Plné znění otázky

Firma mesačne strháva zamestnancom z výplaty za stravné lístky, ročne napr.  poplatok do zdravotníckeho zariadenia (buď v plnej výške, alebo časť – podľa stavu sociálneho fondu), príp. za odpredaj opotrebovaných inventárnych predmetov s ústnym súhlasom zamestnanca. Vzťahuje sa na tieto prípady ust. § 20 ods. 2 zákona č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce v z. n. p. ä(ďalej len „Zákonník práce“), teda povinnosť uzatvoriť  písomné dohody o zrážkach zo mzdy medzi zamestnávateľom a zamestnancom?

 

Odpověď

Související dokumenty

Súvisiace články

Stravovanie zamestnancov ako daňový výdavok
Zrážka zo mzdy
Zmeny vo výpočte zrážok zo mzdy zamestnanca
Postup pri výkone zrážok zo mzdy (2. časť)
Postup pri výkone zrážok zo mzdy (3. časť)
Príjmy fyzickej osoby oslobodené od dane v príkladoch
Legislatívne zmeny v mzdovej učtárni v roku 2021 (2. časť)
Stravovanie zamestnancov od 1. marca 2021
Poskytovanie stravného v daňových súvislostiach
Pravidelná a príležitostná práca z domácnosti zamestnanca
Preplatenie cestovných náhrad pre hospitalizovaného zamestnanca
Strava poskytovaná zamestnávateľom zamestnancovi a jej oslobodenie od dane
Stabilizačný príspevok a exekučný príkaz
Príspevok na stravu zamestnancov od 1.9.2024
Vymeriavací základ a sadzby poistného na sociálne poistenie v roku 2017
Pôžičky poskytované zamestnancom
Platenie poistného na sociálne a zdravotné poistenie do verejnoprávnych fondov od 1. 1. 2017
Úprava minimálnej mzdy od 1. januára 2019
Prechod práv a povinností z pracovnoprávnych vzťahov (1. časť)
Odmietnutie preddavku na zahraničnú pracovnú cestu

Súvisiace otázky a odpovede

Stabilizačný príspevok a exekučný príkaz
Nárok na stravné
Strava zamestnancov vo vlastnom stravovacom zariadení
Príplatok na stravné
Jazykový kurz pre zamestnanca
Zrážky zo mzdy pri výkone rozhodnutia
Finančný príspevok na stravu od 01.03.2021
Zrážky zo mzdy zamestnanca
Pedagogický zamestnanec - čiast.úväzkom?
Parkovanie
Mzdové náležitosti zamestnanca pacujúceho v obci
Nevyčerpaná dovolenka
Zapožičanie zamestnanca
Zamestnanec vo svojej s. r . o.
Vstupná zdravotná prehliadka
Mzdové zvýhodnenie za prácu nadčas
Opatrenie č. 171/2023 Z. z. – sumy stravného – dátum navýšenia príspevku
Dovolenka naviac ako benefit
Započítaná prax

Súvisiace predpisy

§ 131 zákona č. Zákon č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce v z.n.p.
§ 20 zákona č. Zákon č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce v z.n.p.